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了解公司的作用
体现自己的诚意：在面试中展现出对公司的了解，表面自己准备得非常充分，也能让面试官觉得你很认真，很珍惜这次面试机会，这是个很大的加分项。因为正如同你担心公司是否录取一样，企业其实也很担心录取了候选人，对方会不会来。如果对方最终决定没有来，那企业就还要再花费时间重新进行面试新的候选人，这中间的时间成本、对企业正常工作的影响还是很大的，因此很多HR都会在意候选人对公司的意向程度。
甚至可能会出现候选人A的综合水平比候选人B更高，但由于A的意向不积极，最后企业为了保守选择了B的情况。
有个很常见的面试问题叫：你为什么选择我们公司？
针对这个问题，就可以结合自己了解到的关于这个公司的信息来回答，比如我了解到贵公司的XX产品/业务非常好， 满足了用户的XXX需求，我认为这在未来会有很大的发展前景，而我本人也对XX这类产品非常感兴趣，所以我希望能够有机会在这里工作。
展示自己的专业度：各个行业都有自己的专业知识、术语，这些知识很多是在学校没有接触过的。比如运营、产品经理、投放这些职类，其实大学很少有专业的课程去讲，所以都需要咱们自己去搜集资料了解、学习，起码要知道一些常用的。比如产品经理，得知道原型图，投放得知道ROI等等。
实际上，对于应届生来说，刚进入公司的那一段时间，其实就是由公司的同事们带着学习这些。对于业务部门来讲，前期候选人对于这些知识了解的越多，未来再额外需要学的时间成本就越少，也更好上手，这也是面试的时候很重要的一个考察点。
公司简介：邦芒服务外包有限公司专注一站式人力资源解决方案，主营业务包括：人事外包、业务流程外包、招聘服务外包、技术服务外包、企业员工福利、园区运营等。从2015年开始，邦芒集团布局全球，陆续在中国香港和美国等地设立公司，用更全球化的视野提供高品质、定制化、系统化的人力资源服务，也为越来越多的跨国企业提供落地化的服务。匠心15年，邦芒坚持以技术为驱动，积极探索新模式、新业态，为推进稳就业、保民生不断努力。“大智兴邦，大品传芒”，未来，我们将继续与合作伙伴共建人力资源生态系统，面向社会提供更优、更专业的人力资源生态解决方案！
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